Hvad er bæredygtighed?
Det er den mest almindelige spørgsmål, vi modtager.
Mens der findes flere definitioner, den vi bedst kan lide er:
Bæredygtighed betyder, at opfylde behovet for dag uden at ofre fremtidige generationer evne til at opfylde deres behov.
Så, bæredygtige politikker balance nutidens behov for profit og mennesker og planeten med fremtidige behov for profit og mennesker og planeten. Med andre ord anser bæredygtige politikker for økonomi (overskud og værdi), samfundet (social ansvarlighed) og miljø.
Ofte bliver vi også spurgt om bæredygtighed er det samme som "gå grøn" eller "at være grøn."
"At være grøn" betyder at have den mindste indvirkning på planeten som muligt. Det er et skridt i den rigtige retning, fordi bevarelse vil forlænge brugen af naturlige ressourcer, som vil stadig køre ud på et tidspunkt. Men at være grøn ignorerer enkeltpersoner, samfundet og overskud, og så at være grøn er god, men det er ikke helt holdbar.
Hos Insight Rising, er det vores mål at hjælpe erhvervskunder lægge planer og træffe foranstaltninger, der er godt for mennesker og planeten samtidig med stigende overskud og langsigtet værdi. Gennem nytænkning, er det ikke blot muligt. Det er realiserbar.
I teorien, for enhver organisation, herunder en virksomhed komplet bæredygtighed betyder opererer på en sådan måde, der returnerer de ressourcer, som organisationen har anvendt til sin oprindelse, efter den vare eller tjenesteydelse er fuldt forbruges. Denne populære reklame for Toyota Prius kommer til dette begreb:
På trods af dette mål, mener, at de principper på Insight Stigende at det er muligt, implementerbare bæredygtighed programmer vil variere for hver enkelt kunde på grund af de unikke krav til deres sæt af interessenter. Det er derfor, vi fakturerer vores firma som Business Consultants for Bæredygtige overskud.
Så vil en bæredygtig virksomhed integrere bæredygtighed i alle facetter af it-drift og beslutningstagning.
På den måde involverer bæredygtige forretningsmetoder Håndtering af mennesker og aktiver til:
- Reducer spild og omkostninger,
- Øge omsætning og overskud, og
- Forøg langsigtet værdi ved at motivere medarbejderne til at være kreativt økonomisk.
Vi ønsker at hjælpe din organisation at frigøre de innovative kræfter, der allerede eksisterer inden for virksomheden at finde nye måder at opfylde sin rentabilitet krav samt sine forpligtelser over for det globale samfund og miljø.
Vi glæder os over muligheden for at præsentere vores tilgang til bæredygtighed (og hvad det betyder for virksomheder og andre organisationer) til nogen gruppe. Venligst kontakt os for mere information.
